Philippe Sourbes - Cadres en Mission

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Portage salarial : le statut au service de votre activité à Annecy

En avance sur son temps, le portage salarial est un statut bien adapté à une activité de consulting ou de formation, à plus forte raison dans une ville aussi dynamique qu’Annecy. Voici les caractéristiques de cette forme d’emploi dont le succès n’est désormais plus à prouver !

🗂 Une gestion de vos démarches administratives

Créer son activité indépendante et la gérer au quotidien nécessite une implication de tous les instants. Pour le consultant qui veut se concentrer sur la réalisation de missions et sa prospection commerciale, devoir tenir une comptabilité complète, entre autres formalités rébarbatives et fastidieuses, peut s’avérer des plus frustrants.

Avec le portage salarial, toute la partie « administrative » liée à l’activité du consultant est prise en charge par la société de portage salarial. Par ailleurs, en l’absence de structure juridique à mettre en place, il est possible de démarrer son activité dès la signature de son contrat de portage !

✅ Un cadre d’exercice 100% sécurisé

Le portage salarial permet au consultant qui souhaite installer son activité à Annecy de profiter du statut de salarié. L’intérêt, c’est de pouvoir bénéficier à la fois d’une vraie liberté d’entreprendre et d’un environnement sécurisé.

Concrètement, le portage salarial vous donne accès à une protection sociale complète, incluant :

  • Le remboursement des soins de santé
  • Une mutuelle d’entreprise en partie payée par l’employeur
  • Les droits aux allocations chômage
  • Une prévoyance santé
  • Une assurance RC Professionnelle
  • Des congés payés

En somme, de quoi exercer votre activité de manière autonome dans des conditions particulièrement sereines !

📋 Des formations qualifiantes

Pour mener à bien son projet entrepreneurial, il est nécessaire de développer un certain nombre d’aptitudes et en acquérir de nouvelles. Dans le cadre de votre activité en portage salarial chez Cadres en Mission, vous bénéficiez justement d’un accès exclusif à plusieurs formations visant à :

  • améliorer vos compétences commerciales,
  • créer une offre de services cohérence répondant à un besoin réel,
  • vous perfectionner dans vos pratiques pour passer au stade supérieur.

🤝 Un accompagnement de proximité au quotidien

En tant que membre du réseau Cadres en Mission, vous bénéficiez d’un suivi de proximité assuré par une chargée de ressources humaines (CRH) qui vous conseille et vous aiguille au quotidien pour vous aider à faire les bons choix. Rattaché à notre agence d’Annecy, vous avez par ailleurs la possibilité de rencontrer notre directeur régional en cas de besoin.

devenir consultant portage salarial

Devenez consultant en portage salarial à Annecy en 4 étapes !

Vous souhaitez profiter des opportunités offertes par le tissu économique du bassin annécien et de la Haute-Savoie pour développer votre activité de consulting en prenant appui sur le portage salarial ? Réalisez votre projet en seulement 4 étapes !

1⃣ Participez à une réunion d’information près de chez vous

Cadres en Mission organise régulièrement des réunions d’information dans ses différents lieux d’implantation, dont son agence située à Annecy. Ces rendez-vous en compagnie du directeur régional sont l’occasion de présenter la société, de passer en revue ses différents services et les multiples atouts du portage salarial.

2⃣ Signez une convention d’adhésion

La convention d’adhésion regroupe les modalités d’hébergement de votre activité, c’est-à-dire les engagements des deux parties, les conditions de collaboration, les modalités de versement des salaires, les clauses de résiliation…

La signature de cette convention vous donne directement accès à certains services, dont les pôles d’expertises correspondant à votre spécialité, une formation portant sur l’initiation au métier de consultant, des offres de missions et divers outils destinés à améliorer votre efficacité commerciale.

3⃣ Trouvez votre 1ère mission à Annecy

Avant de devenir officiellement consultant en portage salarial et débuter votre activité, il est essentiel de trouver votre première mission. Grâce à l’appui proposé par Cadres en Mission et notamment ses ressources pour prospecter efficacement, vous avez la possibilité de trouver plus facilement une mission correspondant à vos compétences à Annecy ou ses environs !

4⃣ Signez votre contrat de travail

Une fois votre mission trouvée et validée, Cadres en Mission vous propose un contrat de travail à durée déterminée (CDD) ou à durée indéterminée (CDI), en fonction de la nature de votre projet. Vous bénéficiez alors de l’ensemble des avantages relatifs à votre nouveau statut !

participation reunion information

Ce qui fait la différence chez Cadres en Mission

Présent depuis 1999 dans le secteur du portage salarial et implanté sur l’ensemble du territoire, Cadres en Mission travaille avec des milliers de consultants aux profils aussi divers que complémentaires. Pourquoi choisir Cadres en Mission ? Voici ce qui nous distingue des autres établissements spécialisés dans le portage salarial !

💼 Vous lancez votre activité rapidement

Cadres en Mission dispose d’un service spécifiquement dédié à la gestion de vos formalités, vous permettant ainsi de vous concentrer sur vos tâches à forte valeur ajoutée. Si vous avez déjà trouvé une première mission et que souhaitez démarrer votre activité dans les plus brefs délais, nous sommes ainsi en mesure de vous en donner la possibilité !

💶 Vous êtes assuré d’être payé

Peur des impayés ? Cadres en Mission assure le versement de votre salaire mensuel grâce à son importante réserve financière, même si vous devez faire face à un mauvais payeur. Nous procédons par ailleurs aux relances de vos clients et au recouvrement des factures, et faisons en sorte trouver des solutions rapides, quelle que soit la problématique à laquelle vous faites face !

🙏 Vous êtes suivi & accompagné

Faire ses premiers pas dans le monde de l’entrepreneuriat peut s’avérer particulièrement déstabilisant, surtout si vous sortez d’une expérience de plusieurs années passées en entreprise. Vous pouvez toutefois compter sur l’accompagnent de votre CRH attitrée, ainsi que sur les conseils avisés de votre directeur local et de votre réseau professionnel constitué de consultants expérimentés !

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4 conseils pour bien démarrer votre activité de consulting à Annecy

Annecy est une ville riche en opportunités commerciales, notamment en raison de sa proximité avec la Suisse et l’Italie et ses nombreuses TPE et PME. Voici quelques conseils à appliquer au plus vite pour mettre toutes les chances de votre côté !

👥 Développez votre réseau professionnel

L’une des règles d’or à suivre pour réussir son activité indépendante est de s’entourer des bonnes personnes au plus tôt en développant son réseau. Et pour ce faire, il va falloir vous impliquer !

Heureusement, les opportunités de rencontrer d’autres professionnels, des indépendants, mais aussi des chefs d’entreprises en recherche de partenaires, ne manquent pas à Annecy, en Haute-Savoie et chez le voisin suisse. Faites le point sur les conférences, salons, ateliers et autres meet-up qui se profilent à l’horizon et inscrivez-vous aux événements les plus intéressants.

Outre les lieux de rencontre « physiques », ne négligez surtout pas les réseaux sociaux et notamment LinkedIn, qui vous permettront d’échanger avec vos pairs et de mettre en valeur votre expertise.

🏢 Dénichez un lieu adapté à votre activité à Annecy

Il peut parfois être difficile de rester concentré sur ses tâches dans un environnement peu propice au travail, comme peut l’être un lieu d’habitation. D’où l’intérêt de trouver un lieu adapté à l’exercice de votre activité dans lequel vous aurez plaisir à travailler, pour un tarif raisonnable.

La ville d’Annecy et ses alentours comptent justement plusieurs espaces de coworking totalement équipés où il vous sera non seulement possible d’exercer votre activité dans de bonnes conditions, mais aussi de côtoyer d’autres travailleurs indépendants et, pourquoi pas, collaborer avec eux.

Voici quelques exemples d’espaces de travail annéciens où poser votre ordinateur le temps d’une journée ou de plusieurs semaines : La Cordée, le Square du Rhône, Créative Factory, The 7th Element, StoryStarter…

🌟 Différenciez-vous de vos concurrents

Pour séduire vos prospects et gagner en rentabilité, il est important de proposer une offre différente de celle des autres consultants de votre secteur exerçant à Annecy.

Pour réussir à vous distinguer, il faut comprendre précisément les besoins de votre cible, de proposer une offre de services qui soit en mesure d’y répondre et de mettre en avant votre valeur ajoutée à travers votre proposition commerciale. Une tâche complexe qui nécessite de bien connaître vos qualités (et vos défauts) et les multiples facettes de votre marché !

💪 Travaillez sur vos lacunes dès que possible

Si nul n’est parfait, vos clients attendent tout de même que vous vous montriez à la hauteur des tâches qui vous sont confiées. Vous éprouvez des difficultés dans un domaine en lien avec votre activité de consultant ? Pas de panique ! Après avoir identifié précisément vos axes d’amélioration, il vous suffit de prendre le temps de vous former par vos propres moyens ou en suivant une formation spécifique.

Grâce à Cadres en Mission et plus particulièrement à son programme de formations, vous avez la possibilité de progresser rapidement dans vos pratiques pour augmenter la satisfaction de vos clients et décrocher des missions toujours plus intéressantes !

 

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Les 7 questions les plus posées par nos consultants annéciens

① Quelles sont les conditions d’accès au statut du portage salarial ?

Le portage salarial s’adresse à une grande diversité de profils différents. Pour pouvoir y accéder, il est néanmoins nécessaire de répondre à certains critères bien précis.

Bien que l’âge ne constitue pas un critère de sélection à proprement parler, le consultant en portage salarial doit tout de même être doté d’un niveau d’expérience suffisant, être détenteur d’un diplôme ou d’une qualification correspondant à sa spécialité et, enfin, être capable de démarcher et gérer son portefeuille clientèle de manière autonome.

Un niveau de rémunération minimum, correspondant à 70 %, 75 % ou 85 % du plafond de la Sécurité sociale (en fonction du profil), est également exigé. Ce seuil permet de garantir au consultant un salaire minimum, une fois ses frais de portage et ses cotisations prélevés.

Enfin, si le dispositif s’ouvre d’année en année, certains métiers en sont encore exclus comme les activités réglementées (avocat, expert-comptable, architecte, médecin…), de même que les activités relatives au service à la personne.

② Si je ne suis pas en mission, puis-je toucher le chômage ?

En tant que salarié, vous avez la possibilité de demander l’ouverture de vos droits au chômage durant vos périodes d’intermission, c’est-à-dire lorsque vous êtes en recherche de missions et que vous n’avez aucune prestation à facturer. 

③ Comment les cotisations à la retraite fonctionnent-elles en portage salarial ?

Prélevées chaque mois sur votre facturation, vos cotisations retraite vous permettent de bénéficier de la retraite de base et complémentaire une fois en âge de partir en retraite, à condition évidemment d’avoir validé le nombre de trimestres requis.

④ Je suis actuellement au chômage. Puis-je cumuler mes droits et les revenus liés à mes missions ?

Vous avez la possibilité de cumuler vos revenus en portage salarial et vos allocations chômage jusqu’à épuisement de vos droits, à condition de rester inscrit à Pôle emploi et que ce cumul ne dépasse pas le montant de votre salaire brut de référence.

⑤ Pourquoi dois-je payer des charges sociales en étant en portage salarial ?

Le portage salarial est une forme d’emploi atypique, à la jonction entre l’entrepreneuriat et le salariat. Les charges sociales prélevées sur votre chiffre d’affaires vous garantissent l’accès aux prestations de santé, aux indemnités en cas d’arrêt maladie, à une retraite à taux plein et aux allocations chômage en cas de perte ou de baisse de salaire !

⑥ La clientèle acquise lors de mes missions m’appartient-elle ?

En portage salarial, vous êtes entièrement responsable de la gestion de vos clients, bien que votre société puisse intervenir dans quelques rares situations, par exemple en cas d’impayé. Vous conservez la paternité de votre portefeuille client, même si vous décidez de changer de statut par la suite.

⑦ Dois-je demander une autorisation pour prendre des congés ? Sont-ils payés ?

En tant que professionnel autonome, vous êtes totalement libre de poser autant de congés que vous le souhaitez, quand vous le voulez, sans avoir besoin d’autorisation. Veillez toutefois à bien vous organiser pour ne pas compromettre le bon déroulement de vos missions.

Détenteur d’un CDD ou d’un CDI, vous bénéficiez de congés payés, directement intégrés à votre salaire mensuel.

Adresse des Réunions d'information de l'Agence Cadres en Mission Annecy

Annecy
1 rue Jean Jaurès - Centre Bonlieu - 2ème étage

74000 Annecy

Tel : 04 58 10 16 35

Portable : 06 80 55 78 84

Nos offres de mission

  • Chef de projet ERP – Secteur médical (H/F) Lieu :
    Ile de France
    Contexte :

    Notre client, spécialiste des consommables et accessoires pour l’imagerie médicale, recherche un Chef de projet ERP qui doit évaluer à...

  • Responsable Technique : Infrastructures et Product... Lieu :
    Bretagne
    Contexte :

    Notre client, société du secteur de l’industrie agroalimentaire, recherche dans le cadre du départ du titulaire actuel, un Manager de...

  • Directeur(trice) des Ressources Humaines – H/F Lieu :
    Est Parisien, déplacements à rai...
    Contexte :

    Notre client, société du secteur des cosmétiques, recherche dans le cadre d’un Interim Management, un/un DRH H/F.

  • Responsable logistique Transport– H/F Lieu :
    Région Centre
    Contexte :

    Notre client, société d’envergure nationale du secteur de la prestation de service, recherche dans le cadre d’une mission de Management...

  • Auditeur CACES- secteur certification – H/F Lieu :
    Toute la France
    Contexte :

    Notre client, société filiale d’un groupe international, leader dans son domaine, recherche des Auditeurs Techniques H/F (basés en IDF ou...

  • Directeur COMPTABLE H/F – secteur Hôtellerie Lieu :
    Auvergne Rhône Alpes - déplaceme...
    Contexte :

    Notre client, un groupe d’envergure nationale en hôtellerie et restauration et services associés, recherche dans un contexte de croissance soutenue...

  • Responsable d’offres de ravitaillement – secte... Lieu :
    Auvergne Rhône Alpes - Déplaceme...
    Contexte :

    Notre client, société du secteur de la défense, recherche dans le cadre d’une mission de renfort portant sur des marchés...

  • Formateur bureautique – secteur formation H/F Lieu :
    Picardie, Amiens, Beauvais, Comp...
    Contexte :

    Notre client, acteur du secteur de la formation, recherche dans le cadre d’interventions de formations bureautiques en intra et interentreprises,...

  • Responsable Plateforme Logistique – secteur indu... Lieu :
    Rhône Alpes
    Contexte :

    Notre client, société industrielle, recherche dans le cadre d’une mission d’Interim Management, un/une Responsable Plateforme Logistique afin d’accompagner un démarrage...

  • Directeur de CSP comptable en Management de transi... Lieu :
    Ile de France
    Contexte :

    Un de nos partenaires recherche pour son client, un grand Groupe Industriel International, un Directeur de CSP comptable afin de...

  • Chef comptable (H/F) – secteur Industriel Lieu :
    Pays de la Loire
    Contexte :

    Notre client, acteur majeur dans la technologie des relais ferroviaires recherche, dans le cadre d’un arrêt maladie longue durée, un...

  • Formateur logiciel Vray Sketchup (H/F) Lieu :
    Seine Maritime - Déplacements : ...
    Contexte :

    Un centre de formation recherche un formateur pour le logiciel Vray Sketchup pour intervenir chez un client du secteur des...

  • Responsable Technique en Management de Transition ... Lieu :
    Région PACA
    Contexte :

    Notre partenaire, recherche pour l’un de ses clients, une société industrielle, un/une Responsable Technique afin de d’intervenir dans le cadre...

  • Responsable UAP – Equipementier automobile en ... Lieu :
    Région Centre
    Contexte :

    Notre partenaire, un cabinet de recrutement, recherche pour l’un de ses clients équipementier automobile, un/une Responsable d’UAP en Interim Management.

  • Responsable Production en Interim Management H/F Lieu :
    Bretagne
    Contexte :

    Notre client, groupe industriel du secteur de l’agroalimentaire, recherche pour l’un de ses sites, un Responsable de Production IAA en...

  • Formateur en Economie Générale – secteur forma... Lieu :
    Seine et Marne
    Contexte :

    Notre client, centre de formation, recherche un/une Formateur(trice) en Economie Générale afin d’enseigner auprès d’un public d’alternants les mécanismes économiques...

  • Consultant en organisation industrielle – secteu... Lieu :
    Région Rhône Alpes Auvergne prin...
    Contexte :

    Notre partenaire, société de conseil, recherche un/une Consultant(e) en organisation industrielle afin de réaliser des missions d’accompagnement à l’amélioration de...

  • Directeur des Ressources humaines en management de... Lieu :
    Ile de France
    Contexte :

    Un de nos partenaires recherche pour son client, un(e) Directeur des Ressources Humaines en transition pour palier au départ du...

  • Chef de projet PLM – secteur ESN H/F Lieu :
    Bretagne - Ce poste implique des...
    Contexte :

    Notre client, une ESN, recherche un/une Chef de Projet PLM H/F. Dans le cadre du démarrage d’un nouveau programme, la...

  • Consultant ERP (H/F) Lieu :
    Auvergne – Rhône Alpes
    Contexte :

    Notre client, un éditeur d’ERP à destination des TPE/PME, recherche pour renforcer son équipe un consultant expert pour intervenir directement...

  • Chef de projet e-learning - secteur Industrie - H/... Lieu :
    Ile de France
    Contexte :

    Notre client, constructeur automobile, recherche dans le cadre d’une mission de renfort au sein de son école, un/une Chef de...

  • Responsable Technique – Industrie Agroalimentair... Lieu :
    Meuse
    Contexte :

    Notre client, filiale industrielle d’une groupe industriel du secteur agroalimentaire, recherche dans le cadre d’une mission d’Interim Management, un/une Responsable...

  • Chef de Projet IT MOE – secteur industriel H/F Lieu :
    Finistère - déplacements ponctuels
    Contexte :

    Notre client, société de service intervenant en prestation auprès d’un client Grand Compte du secteur de l’industrie, recherche un Chef...

  • Consultant PMO – secteur Industrie – H/F Lieu :
    Bretagne
    Contexte :

    Notre client, une ESN intervenant auprès d’un groupe industriel, recherche un Consultant PMO H/F afin de rejoindre leur Direction des...

  • Formateur en Droit des contrats commerciaux privé... Lieu :
    Département 49
    Contexte :

    Un cabinet conseil recherche un formateur en Droit des contrats commerciaux privés pour intervenir en entreprise auprès de commerciaux.

  • Formateur CACES 1-3-5(H/F) Lieu :
    Département 44 et limitrophes
    Contexte :

    Un organisme de formation recherche un formateur CACES pour intervenir en entreprise auprès de tout salarié amené à utiliser un...

  • Formateur Habilitation Electrique (H/F) Lieu :
    Département 44 et limitrophes
    Contexte :

    Un organisme de formation recherche un formateur en Habilitation Electrique pour intervenir en entreprise auprès de salariés « non électricien...

  • Formateur Incendie (manipulation extincteurs et é... Lieu :
    Département 44 et limitrophes
    Contexte :

    Un organisme de formation recherche un formateur en incendie pour intervenir en entreprise auprès de tout salarié pour dispenser les...

  • Formateur PRAP (H/F) Lieu :
    Département 44 et limitrophes
    Contexte :

    Un organisme de formation recherche un formateur en Prévention des risques liés à l’activité physique pour intervenir en entreprise.

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