Offre emploi

Acteur majeur dans le secteur du portage salarial, le conseil, la formation et le management de transition, le groupe Cadres en Mission accompagne sa forte croissance en France et à l’international en conservant une culture d’entreprise reposant sur les valeurs de respect et d’excellence.

Au quotidien, nous accompagnons nos clients à la recherche de solutions innovantes pour participer à leur développement et leurs projets.

Nous concevons des services de gestion de compétences externes et d’intermédiation, nous sommes un partenaire stratégique de la performance économique et sociale des entreprises.

Vous souhaitez rejoindre un secteur d’activité en pleine croissance, collaborer au quotidien avec des équipes passionnées et contribuer à créer un environnement totalement digitalisé pour nos collaborateurs et nos clients, ce poste est pour vous !

Développeur Web Full Stack

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Localisé(e) au sein des bureaux d’Angers French Tech, vous rejoindrez notre équipe chargée du développement des solutions du groupe.

Vous évoluerez dans un environnement technique innovant (Docker, Git, briques Open Source, etc) et vous participerez activement à toutes les étapes de réalisation des nouvelles fonctionnalités au sein d’une équipe qui fonctionne en mode agile/startup.

Votre rôle consistera à :

  • Recueillir et analyser les expressions du besoin
  • Rédiger et mettre à jour les User Stories
  • Déterminer l’architecture technique
  • Développer et maintenir les applications
  • Gérer les environnements
  • Piloter le déploiement des solutions et accompagner les utilisateurs

Votre profil :

Développeur, vous êtes passionné(e) par les technologies et connaissez PHP (framework Symfony), Python ou un framework web (React, Vue.js, etc).

Vous aimez travailler dans un environnement agile, participer aux choix techniques et valider votre code en équipe.

Vous êtes orienté(e) utilisateur et souhaitez améliorer les usages en concevant des applications en lien direct avec les utilisateurs finaux.

Si en plus vous êtes rigoureux, curieux et à l’aise pour le travail en équipe, contactez-nous !

Conditions :

Type de contrat : CDI à Angers

Date de prise de fonction : Dès que possible

Avantages : Télétravail + Carte restaurant + Mutuelle + RTT

Ouvert aux personnes en situation de handicap

➡️ Merci de transmettre votre candidature  – (CV + Lettre de motivation) par email : benoitplatel@cadresenmission.com

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Directeur.trice de développement Ile-de-France

 

Vous serez rattaché (e) à la Direction du Groupe Cadres en Mission. Vous participez à la mise en œuvre et au développement de l’agence Ile-de-France du Groupe Cadres en Mission sur les périmètres business de prestations intellectuelles à destination de cibles consultants, formateurs et managers de transition et décideurs.

Les activités du Groupe Cadres en Mission sont : le portage salarial, le sourcing et l’intermédiation pour des missions en France et à l’international, le Co-Coworking et la Formation.

Vos missions :

Missions principales :

  • Développer l’activité commerciale du Groupe
  • Identifier et qualifier de nouvelles cibles de prescripteurs, partenaires et donneurs d’ordre ;
  • Détecter de nouvelles opportunités business B2B et développer vos comptes clients attribués ;
  • Co-définir et concevoir en équipe des nouvelles offres adaptées au besoin du marché
  • Animer des formations, ateliers, réunions d’informations ;
  • Déployer la dynamique du Groupe Cadres en Mission sur la Région Ile de France et sur les réseaux sociaux (événements, salons…) ;
  • Accompagner les porteurs de projets dans la création et le développement de leurs activités ;
  • Participer activement à la stratégie du groupe Cadres en Mission ;
  • Analyser les KPI et être force de proposition pour le développement de l’activité business ;

 

Votre profil :

Savoir

  • Connaissance de l’environnement de la prestation intellectuelle (statutaire, conseil, formation, Management de Transition)
  • Maîtrise des circuits décisionnels
  • Connaissance de l’actualité économique et des métiers

Savoir-faire

  • Compétences en animation et en développement commercial
  • Gestion de projets
  • Maitrise des outils de télétravail ou l’outil bureautique en général
  • Travail collaboratif et capacité à fédérer des équipes
  • Organisation d’une BU et ou une agence

Savoir-être

  • Aptitude à la communication, l’écoute et à l’empathie
  • Autonomie, curiosité, créativité
  • Polyvalence
  • Profil expérimenté dans le développement commercial d’activités et de chiffre d’affaires
  • Expérience professionnelle significative en entreprise, mobilité France entière

 

Type de contrat : CDI

Date de prise de fonction : Dès que possible

Poste à pouvoir sur Paris (possibilité de télétravail 2 jours)

➡️ Merci de transmettre votre candidature  – (CV + Lettre de motivation) par email : vvanderhaeghen@cadresenmission.com

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Product Owner et Business Intelligence en alternance

Product-Owner-BI-alternance

Description du poste

Intégré(e) au sein de la DSI du groupe Cadres en Mission située dans le centre de Nantes, vous rejoindrez notre équipe chargée de la conception, du déploiement et du support de nos solutions digitales pour plus de 1300 salariés.

Missions et tâches :

Directement rattaché au Directeur des Systèmes d’Information, basé dans nos locaux dans le centre de Nantes, dans un environnement agile sur les sites web et applications métier, vos principales missions sont :

  • Comprendre les besoins métiers et concevoir les évolutions dans le système d’information (user story),
  • Accompagner les développements (backlog), recetter et garantir le résultat en production,
  • Intégrer les besoins de maitrise de la Data et de Business Intelligence (BI),
  • Faire évoluer l’entrepôt de données et le reporting BI,
  • Réaliser le support applicatif et le support technique,
  • Maintenir à jour la documentation.

Votre profil :

  • Vous êtes orienté(e) utilisateur et souhaitez améliorer les usages
  • Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse
  • Vous avez de bonnes qualités relationnelles
  • Si en plus vous êtes rigoureux, curieux et à l’aise pour le travail en équipe, contactez-nous !

Conditions :

Poste basé à Nantes (lignes de bus C2, 12 et 23, tram ligne 2)

Ouvert aux personnes en situation de handicap

Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

➡️ Merci de transmettre votre candidature  – (CV + Lettre de motivation) par email à Guillaume PÉAN : guillaumepean@cadresenmission.com

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Chargé(e) de Ressources Humaines – Chargé(e) d’Affaires 

CDA---CRH---CDI

Description du poste

Cadres en mission, acteur majeur du portage salarial, recrute un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines – Chargé(e) d’affaires 

Objectifs :

Assurer le suivi de l’activité d’un portefeuille de consultants, en étroite collaboration avec le responsable BtoC ou BtoB, et les Directeurs Régionaux.

Mission et activités principales :

📌 Contractualisation des missions et formalités d’embauche

  • Contrôle et validation du contrat de prestation
  • DUE et demande d’élaboration du contrat de travail /avenant, au service Paie

📌Conseil en ingénierie salariale et support en droit social

  • Réponse aux différentes sollicitations des consultants sur des questions liées au contrat de travail, à la rémunération, à la facturation et à l’optimisation salariale et fiscale, optimisation et simulations de salaire, ingénierie salariale (Pôle Emploi, Retraite).

📌Gestion et suivi du compte consultant et du contrat de travail jusqu’à son terme 

  • Conseil en GRH tout au long de la mission
  • Validation des comptes rendus d’activité (CRA) pour permettre l’établissement des paies
  • Validation des demandes de facturation de fin de mois (DF)
  • Contrôle de cohérence entre CRA et DF
  • Recueil et analyse des éléments de rémunération
  • Réalisation de la préparation de la paie mensuelle
  • Suivi et contrôle des comptes d’activités
  • En cas de consultant formateur, contrôler l’ensemble des documents obligatoires

📌 Relations clients

  • réponses liées à des problématiques rencontrées pendant la mission(erreur de facturation, frais)
  • Suivi, contrôle et alerte de l’encours client en collaboration avec le Cash Manager

📌 Spécificités du poste BtoB 

  • Relation tripartite avec le client et le consultant
  • Suivi des accords commerciaux : grille tarifaire, rémunération
  • Surcroit d’activité ponctuel lors de la mise en place de nouveaux contrats clients
  • Suivi des process facturations et commandes du client
  • Travail en étroite collaboration avec l’équipe front Office BtoB
  • Contrôle mensuel de la cohérence facturation émise, bon de commandes clients

Savoir-faire et Savoir-être :

  • Qualité de gestionnaire – Esprit logique et synthétique
  • Sens de la négociation et de la relation commerciale : profil Chargé d’Affaires
  • Sens de l’organisation
  • Bonne gestion et maitrise du stress – Capacité à travailler dans l’urgence
  • Réactivité, Fiabilité, Rigueur, Autonomie, Adaptabilité, Polyvalence
  • Bonnes qualités relationnelles, aisance téléphonique, Diplomatie
  • Ecoute du client consultant, du client Grand compte
  • Sens du service, esprit d’équipe, esprit d’initiative

Expérience – Rémunération annuelle :

Expérience acquise au minimum 2 ans – Bac+2 ou équivalent RH
Base de 39h00

Type d’emploi : Temps plein, CDI

💰 Salaire : 27 400,00€ à 32 400,00€ /an

Poste basé à Meylan-Grenoble (dpt.38) ou Nantes (dpt. 44)

 ➡️ Merci de transmettre votre candidature – Chargé(e) de Ressources Humaines – (CV + Lettre de motivation) par email à l’adresse suivante : lydiebourdier@cadresenmission.com

 

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Gestionnaire Paie

Gestionnaire Paie_2021

Description du poste :

Pour notre siège, à Nantes, nous recherchons un(e) gestionnaire paie et administration du personnel confirmé(e) en CDD.

Au sein d’une équipe composée de 6 gestionnaires paie, vous serez chargé(e), en autonomie sur votre portefeuille, des missions suivantes :

– Elaboration et contrôle des bulletins de paie (environ 220 paies dans un environnement multi-sociétés)

– Déclarations de charges sociales mensuelles (Déclaration Sociale Nominative) et annuelles (taxes et contributions)

– Gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, soldes de tout compte, attestations, mise à jour dossiers du personnel, détachements à l’étranger…)

– Rédaction et mise à jour des procédures et modes opératoires

– Projets et études ponctuels selon les besoins du service et/ou du Groupe

Votre profil :

De formation bac +2/3 en ressources humaines ou paie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste de gestionnaire paie. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et êtes doté(e) d’un bon relationnel et d’un fort esprit d’équipe. Vous êtes efficace dans la gestion des priorités et des imprévus.

Conditions :

Poste basé à Nantes (Lignes de bus C2, 12 et 23, tram ligne 2)

CDD de 6 mois

Tickets restaurant

💰 Salaire : 27 000,00€ à 32 000,00€ /an selon expérience

 ➡️ Merci de transmettre votre candidature – Gestionnaire Paie – (CV + Lettre de motivation) par email à l’adresse suivante : loganguibert@cadresenmission.com

 

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Juriste Entreprise

Juriste-rectangle

Description du poste :

Pour notre siège, à Nantes, nous recherchons un(e) Juriste d’entreprise dans le cadre d’une création de poste.

Sur le périmètre du Groupe (35 sociétés), Rattaché au Directeur Administratif et financier et en lien direct avec les équipes opérationnelles vous serez chargé(e), des missions suivantes :

  • Rédiger les actes nécessaires à la constitution de sociétés civiles et commerciales.
  • Rédiger les comptes rendus et rapports des assemblées générales annuelles et de rémunération.
  • Rédiger les divers actes nécessaires à la vie d’une société (modifications statutaires, cession de parts, dissolution, liquidation, fusion, TUP, …).
  • Mise à jour de l’organigramme juridique du groupe et des tables de capitalisation.
  • Réaliser les diverses formalités nécessaires à la suite de la rédaction des actes.
  • Participer à la rédaction et à la validation des principaux documents juridiques qui régissent l’activité économique du groupe (contrats, conventions, partenariats, baux commerciaux, conditions générales de vente, etc.).
  • Support aux opérationnels pour la rédaction des contrats commerciaux hors modèle standard.
  • Gérer les assurances et participer à la négociation des contrats.
  • Gérer les baux commerciaux.
  • Gérer le portefeuille des marques déposées.
  • Contribuer à la structuration de la procédure de contractualisation.
  • Mettre en place un système de référencement et de gestion des engagements contractuels.
  • Participer à la gestion des contentieux.
  • Structurer et tenir à jour le système d’archivage des dossiers juridiques.
  • Assurer la veille juridique.

Votre profil :

De formation supérieure (Bac+5) en droit des sociétés, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste similaire.

Votre orientation client et votre sens de l’écoute vous permettent d’être un véritable partenaire en appui de la performance de nos métiers.

Rigoureux(se), vous comprenez et analysez les risques contractuels et financiers de votre périmètre et proposez des solutions adaptées.

Méthodique et investi(e) dans votre travail, vous êtes une personne faisant preuve d’une bonne aisance relationnelle et d’un réel esprit d’équipe.

Enfin, votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément sera un atout garantissant votre réussite sur ce poste.

Conditions :

Poste basé à Nantes (Lignes de bus C2, 12 et 23, tram ligne 2)

CDI temps-plein avec possibilité de télétravail

Tickets restaurant

💰 Salaire : selon expérience

Nous vous donnerons les moyens de réussir votre mission : parcours d’intégration, mobilisation des équipes pour vous faire découvrir l’environnement, formations.

➡️ Merci de transmettre votre candidature – Référence 20_JDE – (CV + Lettre de motivation) par email à l’adresse suivante : annelisecadieu@cadresenmission.com

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Assistant(e) Chargé(e) de gestion

Cadres en mission, acteur majeur du portage salarial, recrute un(e) assistant (e) chargé(e) de gestion pour un CDD d’une durée de 6 mois.

 

But et objectif du poste :

Assurer le suivi administratif de l’activité des consultants en BtoC et BtB (contrats/conventions et facturation).

Rôle de support au chargé(e) de formation dans la gestion administrative des dossiers de formations.

Mission et activités principales :

Gestion administrative des salariés portés

  • Contrôle et enregistrement des contrats/conventions clients
  • Suivi et relance des contrats/conventions non signés
  • Classement papiers et numérique, archivage
  • Contrôle des justificatifs de frais associés, aide au pointage avec le service comptable (ponctuellement)
  • Saisie et envoi des factures en cohérence avec les particularités clients
  • Saisie et émission des avoirs et/ou modifications factures après validation des CRH
  • Gestion des documents réglementaires liés au statut de sous-traitant (Kbis, attestations URSSAF, attestations fiscales, etc…), mise à disposition des clients et mise à jour régulière.
  • Mise à jour des plateformes E-attestations, provigis,…..

Savoir-faire techniques et méthodologiques :

  • Qualité de gestionnaire – Esprit logique et synthétique

Savoir-faire comportementaux :

  • Bonne gestion et maîtrise du stress – Capacité à travailler dans l’urgence
  • Réactivité, Fiabilité, Rigueur, Autonomie, Adaptabilité, Polyvalence
  • Bonnes qualités relationnelles, aisance téléphonique, Diplomatie
  • Sens du service, esprit d’équipe, esprit d’initiative

Votre profil :

  • vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire .

Conditions :

Poste basé à Nantes (Lignes de bus C2, 12 et 23, tram ligne 2)

CDD 6mois  39h/semaine

Tickets restaurant

Salaire :

brut mensuel de 1800 € sur 39H

Merci de transmettre votre candidature – Chargé de gestion  – (CV + Lettre de motivation) par email à l’adresse suivante : lydiebourdier@cadresenmission.com

 

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