Par Pauline Baron - Actualités du portage

Mardi 17 juin, Joël Magnet, directeur associé de Cadres en Mission & Managers en Mission participe à une table ronde lors d’une soirée organisée par le Réseau Oudinot sur le thème « Quelles nouvelles formes de travail pour aujourd’hui et pour demain ? Quelles complémentarités et quelles différences par rapport au ‘ CDI classique ‘ et entre chacune? Et qui est concerné ? »

Dans un contexte où, d’une part, la production de masse s’estompe pour laisser place à plus d’innovation et à la fabrication en série limitée, et d’autre part, l’optimisation des coûts est très présente, les entreprises ont besoin :

• d’une forte flexibilité de leur organisation
• d’expertises de plus en plus spécifiques, évolutives et toujours au fait de leur actualité

Les solutions possibles pour répondre à tels défi : l’externalisation de certaines fonctions, le recours ponctuels à des experts

L’objectif de notre table ronde sera de présenter, via des échanges entre représentants de ces nouveaux univers :

• les différentes formes de travail dans leur finalité
• leurs modalités d’organisation et juridiques
• les avantages et inconvénients par rapport aux objectifs et profils
• les qualités recommandées pour vivre sereinement ces nouvelles formes de travail

Les Intervenants:

Bertrand BIECHY, directeur d’un groupement d’employeurs multi-sectoriel pour le Val d’Oise et les Yvelines : GEYVO.
Joël MAGNET, directeur associé de « Managers en mission », management de transition et portage salarial
Emmanuel de PREMONT (edepremont@finaxim.fr) sur le thème de DRH à temps partagé
François LOUBIGNAC (floubignac@tasterh.fr) sur le management de transition.

Cette table ronde s’adresse exclusivement aux membres du réseau Oudinot qui regroupe environ 500 cadres et dirigeants. Elle aura lieu à Paris, mardi 17 juin à 19h.

Plus d’information sur le réseau Oudinot

Article rédigé le 12 juin 2014

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