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Vous êtes une entreprise et avez un besoin de management de transition, vous pouvez nous transmettre votre besoin. Nous vous répondrons sous 24h : Accès formulaire
Le marché du management de transition est dynamique. Il est estimé à 200 M€ avec une croissance de 15 à 20% par an. Les acteurs de ce marché sont les sociétés de management de transition pour un tiers du marché et les managers de transition seuls ou en réseau pour les deux tiers du marché.
Face à ce constat, le Groupe Cadres en mission a décidé de créer à partir d'un premier réseau de managers de transition une société de management de transition spécifique organisée en portage salarial : Managers en mission.
Managers en mission est un réseau organisé de managers de transition et a l'objectif d'être un des principaux sourcing pour le management de transition en France et à l'international.
Managers en mission s'adresse aux managers de transition et cadres de direction expérimentés qui ont choisi de se regrouper en réseau et de facturer leur intervention sous forme de prestations.
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Les managers concernés sont :
- Les managers confirmés
- Les cadres en mission à l'étranger
- Les dirigeants de sociétés
- Les ingénieurs et cadres freelance
- Les cadres indépendants
- Les experts métiers
- Les dirigeants et cadres retraités
- Les cadres en temps partagé
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Managers en mission est dirigée par Serge BONNET (profil Viadeo)
Serge BONNET a créé créé la société AVEDIA qui est une des sociétés leaders sur le marché du management de transition.
Serge BONNET est aussi le gérant de Cadres en mission. Cadres en mission, membre du CICF-SNEPS est une des sociétés leader sur le marché du portage salarial.
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pour des missions :
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- de management de transition (directeur général, directeur de services, directeur de production, directeur des ressources humaines, directeur financier, directeur informatique, directeur commercial, directeur marketing, etc)
- en temps partagé
- dans le cadre d'une délégation ou d'un renfort ponctuel de compétences
Les managers de transition qui nous rejoignent font le choix de confier à Managers en mission l'organisation administrative, sociale et juridique de leur activité.
Les principaux apports de Managers en mission pour le manager de transition
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| Il bénéficie d'un statut salarié |
Il exerce son métier de façon autonome |
- crée son activité sans créer de structure juridique,
- bénéficie des droits liés au statut de salarié : sécurité sociale, retraite, prévoyance.
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- constitue et gère sa propre clientèle,
- gère son temps en fonction de ses objectifs personnels.
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| Il bénéficie de coûts de gestion compétitifs |
Il organise sa prospection avec l'appui du réseau de managers de transition |
Les frais de gestion s'établissent sur la base du cumul du chiffre d'affaires facturé :
- De 0 à 100 000 € : 10 %
- De 100 000 à 200 000 € : 8 %
- Au-delà de 200 000 € : 5 %
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- fait sa prospection pour lui-même, mais remonte les besoins des entreprises au réseau
- bénéficie de missions procurées par la démarche collective des managers de transition
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Managers en mission est implantée 140 bis rue de Rennes - 75006 PARIS.
Vous nous joignez au 01 70 38 25 08 ou contact@managersenmission.com
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Cadres En Mission -